２００４年１０月２２日　杭劳社薪［２００４］２５４号 各区劳动和社会保障局，经济技术开发区、西湖风景名胜管委会劳动（人事）和社会 保障局，市级各有关单位：　 　　根据《浙江省人民政府关于调整企业最低工资标准的通知》（浙政发［２００４］ ３１号）要求，经市人民政府同意，现就调整杭州市区（不含萧山区、余杭区，下同） 企业最低工资标准等有关事项通知如下： 　　一、杭州市区企业最低月工资标准由５２０元调整为６２０元。 　　根据《关于贯彻执行＜中华人民共和国劳动法＞若干问题的意见》（劳部发 ［１９９５］３０９号）、《集体合同规定》（劳动和社会保障部令第２１号）和 《关于贯彻执行＜最低工资规定＞有关事项的通知》（浙劳社劳薪［２００４］４０ 号）精神，调整后的企业最低月工资标准不包含下列项目： 　　１、延长工作时间的工资； 　　２、中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴； 　　３、以货币形式支付的住房和用人单位支付的伙食补贴； 　　４、法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。 　　二、非全日制工作的最低小时工资标准由４．７元调整为５．４元。 　　三、企业职工基本生活费标准按不低于最低工资标准的８０％确定。 　　萧山区、余杭区和各县（市）应根据当地经济发展水平、居民生活水平和企业承 受能力等实际情况，选择确定当地企业最低工资标准予以公布。 　　调整后的最低工资标准从２００４年１０月１日起执行。 (3)