１９９８年５月５日　渝国税函［１９９８］４９号 万县、黔江开发区国家税务局（不含代管县），各区市县国家税务局，高新技术开发 区、经济技术开发区国家税务局： 　　为进一步加强企业所得税规范化管理工作，根据国家税务总局对企业所得税工作 的要求，我们特制定了企业所得税工作考核办法，现印给你们，请认真贯彻执行。 附件：重庆市国家税务局企业所得税工作考核办法 　　　　　１９９７年１２月８日 　　根据国家税务总局对企业所得税工作的要求和加强企业所得税规范化管理工作的 通知精神，为促进我市国税系统所得税工作的规范化管理再上新台阶，特制定企业所 得税工作考核办法。 　　一、征收管理（１５分） 　　１．按时完成市局下达的所得税计划的得３分，每短收５％扣１分，扣完为止。 　　２．按税法规定程序和权限办理缓税手续的得２分，发现一户未办手续的或延期 办理缓缴手续的扣１分。 　　３．减税、免税、亏损企业按规定进行申报的得２分，发现一户未申报扣１分。 　　４．对监管企业查出的问题，就地补税的得２分，发现一户未补税扣１分。 　　５．及时转发市局文件，并结合本地实际情况贯彻落实的得２分，未及时转发的 发现一份扣１分。 　　６．对企业进行税收政策宣传、辅导或培训的得２分，未宣传、辅导的不得分。 　　７．减免税企业有报批手续的得２分，发现一户未报批扣１分。 　　二、税政管理（１０分） 　　１．按规定对企业管理费、亏损弥补、财产损失进行审批的得５分，没有审批手 续，擅自批准的发现一户扣１分。 　　２．各种工作、报告、文件按规定要报市局备案，工作请示要书面上报市局并说 明原因，提出建议意见的得５分，未按规定办理的不得分。 　　三、税源管理（１２分） 　　１．建立税源监控体系，全面掌握本地区纳户数、行业分布、重点税源户数、亏 损户数及基情况的得５分，未建立的不得分，建立了但情况不完整的少一项扣１分。 　　２．掌握所得税收入完成和进度情况的得２分，对情况了解不清的不得分。 　　３．分析税源增减变化原因的得５分。未分析的不得分，未按规定项目分析的少 一项扣１分，扣完为止。 　　四、检查管理（１８分） 　　１．加强对所得税检查的领导和组织管理的得５分。 　　２．查补税执行政策正确，入库率达９０％以上的得５分。 　　２．上报典型纳税检查案例的得８分。 　　五、汇算清缴（３０分） 　　具体考核评比办法见附件。 　　六、信息资料（５分） 　　信息资料包括：基本情况台帐、弥补亏损台帐、减免缓税台帐、汇算检查资料、 汇算总结报告、文件的整理装订。信息资料应建未建的缺一个扣１分。 　　七、考核管理（１０分） 　　１．按市局的工作要求建立具体的考核制度和办法的得５分，未建立的不得分。 　　２．认真实施了考核管理，通过考核，责任明确，奖罚分明得５分，未进行考核 的不得分。 附件：企业所得税汇算清缴工作考核评比意见 　　一、工作布置落实情况好（４０分） 　　１．领导重视；措施具体，能对内开展业务培训，对外进行宣传辅导的１０分。 未宣传、辅导的不得分。 　　２．企业自行申报率达１００％的得１０分，每少５％扣２分，扣完为止。 　　３．汇算检查面达２０％以上的得１０分，每少１％扣１分，扣完为止。 　　４．汇算查补税款入库率达到应补税款９０％以上的得１０分，每少５％扣１分。 　　二、按时报送报表，准确无误（３０分） 　　１．使用总局规定的哈尔滨国税局研制的企业所得税管理系统上报软盘的得１０ 分，未使用的不得分。 　　２．按重国税发［１９９６］２８５号文通知中要求的内容认真对税源报表进行 全面分析说明的得１０分，每缺一项扣２分，扣完为止。 　　３．上报的软盘和报表无差错的得１０分，错一项扣２分，扣完为止。 　　三、认真报送汇算清缴工作总结（３０分） 　　１．能在总结中反映汇缴工作的主要做法、措施和效果的得５分。 　　２．能说明存在的问题和提出改进意见的得５分。 　　３．能在总结中反映规范化管理实施情况的得５分。 　　４．能对亏损企业、减免税企业的审查、核实情况进行说明的得５分。 　　５．能列举典型事例及处理意见的得１０分。 (3)